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44名个人和18个群体受表彰,南京举办第十二届见义勇为宣传日活动

发布日期:2019-12-10 08:07:38
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      【研】【究】【云】【平】【台】【、】【大】【数】【据】【、】【通】【信】【等】【领】【域】【和】【业】【内】【主】【流】【项】【目】【管】【理】【的】【标】【准】【化】【制】【度】【、】【流】【程】【,】【包】【含】【立】【项】【、】【验】【收】【、】【外】【包】【、】【配】【置】【、】【质】【量】【、】【风】【险】【、】【变】【更】【、】【绩】【效】【等】【管】【理】【制】【度】【。】【研】【究】【云】【平】【台】【、】【大】【数】【据】【、】【通】【信】【等】【领】【域】【和】【业】【内】【主】【流】【项】【目】【管】【理】【平】【台】【,】【包】【括】【项】【目】【过】【程】【管】【理】【平】【台】【、】【项】【目】【工】【程】【管】【理】【平】【台】【、】【项】【目】【配】【置】【管】【理】【平】【台】【、】【项】【目】【质】【量】【管】【理】【平】【台】【、】【项】【目】【风】【险】【管】【理】【平】【台】【和】【项】【目】【资】【源】【管】【理】【平】【台】【等】【。】【标】【准】【,】【设】【计】【】【横】【琴】【新】【区】【跨】【域】【多】【维】【云】【平】【台】【安】【全】【保】【障】【方】【案】【,】【围】【绕】【数】【据】【资】【产】【防】【护】【,】【打】【造】【网】【络】【与】【数】【据】【安】【全】【防】【护】【系】【统】【,】【保】【障】【横】【琴】【网】【络】【与】【数】【字】【空】【间】【的】【安】【全】【,】【建】【立】【安】【全】【运】【营】【中】【心】【及】【一】【系】【列】【配】【套】【管】【理】【机】【制】【,】【保】【障】【跨】【域】【多】【维】【云】【平】【台】【承】【载】【的】【城】【市】【政】【务】【管】【理】【、】【产】【业】【经】【济】【、】【民】【生】【服】【务】【、】【资】【源】【环】【境】【、】【企】【业】【服】【务】【等】【智】【慧】【城】【市】【业】【务】【安】【全】【 】【 】【】【 】【】【 】【笔】【试】【统】【一】【命】【题】【、】【闭】【卷】【考】【试】【、】【封】【闭】【评】【卷】【。】【内】【容】【包】【括】【语】【文】【、】【政】【治】【、】【法】【律】【法】【规】【等】【(】【不】【提】【供】【考】【试】【大】【纲】【,】【不】【指】【定】【复】【习】【材】【料】【)】【。】【根】【据】【笔】【试】【成】【绩】【和】【适】【岗】【评】【价】【分】【从】【高】【到】【低】【依】【次】【排】【名】【,】【按】【照】【1】【:】【2】【的】【比】【例】【进】【入】【面】【试】【,】【并】【予】【以】【公】【示】【。】【 】【 】【按】【照】【总】【成】【绩】【由】【高】【到】【低】【排】【名】【,】【按】【照】【考】【生】【与】【村】【(】【社】【区】【)】【双】【向】【互】【选】【的】【原】【则】【进】【行】【针】【对】【性】【考】【察】【。】【考】【察】【工】【作】【由】【党】【群】【工】【作】【局】【牵】【头】【组】【织】【,】【纪】【工】【委】【、】【公】【安】【、】【计】【生】【、】【政】【法】【共】【同】【参】【与】【,】【考】【察】【的】【重】【点】【是】【个】【人】【的】【政】【治】【素】【质】【、】【思】【想】【品】【质】【、】【工】【作】【能】【力】【等】【综】【合】【素】【质】【。】【考】【察】【结】【束】【后】【由】【考】【核】【组】【逐】【人】【写】【出】【考】【察】【报】【告】【,】【经】【考】【察】【认】【为】【不】【适】【宜】【聘】【任】【的】【,】【报】【区】【党】【工】【委】【会】【议】【同】【意】【,】【可】【在】【考】【生】【中】【依】【次】【递】【补】【,】【递】【补】【】【以】【一】【次】【为】【限】【。】【 】【 】【 】【 】【(】【五】【)】【考】【察】【。】【体】【检】【合】【格】【的】【考】【生】【进】【入】【考】【察】【环】【节】【。】【按】【照】【“】【谁】【考】【察】【、】【谁】【签】【字】【、】【谁】【负】【责】【”】【原】【则】【,】【由】【开】【州】【区】【教】【育】【委】【员】【会】【会】【同】【选】【岗】【确】【定】【的】【拟】【聘】【单】【位】【,】【对】【拟】【聘】【人】【员】【政】【治】【思】【想】【素】【质】【、】【能】【力】【素】【质】【、】【遵】【纪】【守】【法】【情】【况】【、】【道】【德】【品】【质】【修】【养】【、】【日】【常】【学】【习】【工】【作】【情】【况】【、】【身】【体】【状】【况】【以】【及】【是】【否】【需】【要】【回】【避】【等】【统】【一】【组】【织】【考】【察】【。】【考】【察】【原】【则】【上】【实】【行】【实】【地】【考】【察】【。】【 】【 】【拟】【聘】【人】【员】【按】【规】【定】【实】【行】【试】【用】【期】【,】【试】【用】【期】【包】【含】【在】【聘】【期】【内】【,】【试】【用】【期】【满】【经】【考】【核】【合】【格】【的】【,】【予】【以】【正】【式】【聘】【用】【。】【试】【用】【期】【内】【或】【试】【用】【期】【满】【考】【核】【不】【合】【格】【者】【,】【或】【发】【现】【隐】【瞒】【聘】【前】【病】【史】【且】【身】【体】【条】【件】【】【不】【符】【合】【岗】【位】【要】【求】【以】【及】【提】【供】【虚】【假】【材】【料】【的】【人】【员】【,】【取】【消】【正】【式】【聘】【用】【资】【格】【。】【 】【 】【】【)】【并】【提】【交】【求】【职】【材】【料】【。】【求】【职】【材】【料】【包】【含】【:】【《】【广】【西】【幼】【儿】【师】【范】【高】【等】【专】【科】【学】【校】【应】【聘】【人】【员】【报】【名】【登】【记】【表】【》】【及】【表】【上】【填】【写】【内】【容】【的】【证】【明】【材】【料】【(】【身】【份】【证】【、】【毕】【业】【证】【、】【学】【位】【证】【、】【职】【称】【证】【、】【主】【要】【科】【研】【成】【果】【证】【明】【及】【获】【奖】【证】【书】【等】【材】【料】【复】【印】【件】【的】【比】【例】【确】【定】【考】【核】【对】【象】【(】【如】【有】【考】【核】【不】【合】【格】【的】【,】【则】【按】【岗】【位】【排】【名】【依】【次】【递】【补】【)】【。】【考】【核】【由】【我】【校】【组】【织】【。】【考】【核】【内】【容】【】【主】【要】【考】【察】【应】【聘】【者】【的】【政】【治】【思】【想】【表】【现】【、】【道】【德】【品】【质】【以】【及】【与】【应】【聘】【岗】【位】【相】【关】【的】【业】【务】【能】【力】【、】【工】【作】【实】【绩】【、】【岗】【位】【匹】【配】【度】【等】【情】【况】【,】【同】【时】【要】【对】【应】【聘】【人】【员】【资】【格】【条】【件】【进】【行】【复】【查】【。】【》】【执】【行】【,】【由】【学】【校】【统】【一】【安】【排】【到】【指】【定】【医】【院】【(】【县】【级】【以】【上】【具】【有】【规】【定】【资】【质】【的】【医】【疗】【机】【构】【)】【进】【行】【体】【检】【,】【不】【按】【时】【参】【加】【体】【检】【者】【,】【视】【同】【放】【弃】【资】【格】【。】【体】【检】【合】【格】【者】【方】【可】【聘】【用】【,】【体】【检】【不】【合】【格】【者】【,】【不】【予】【聘】【用】【。】【体】【检】【费】【用】【个】【人】【自】【理】【。】【 】【 】【】【 】【 】【6】【.】【根】【据】【笔】【试】【成】【绩】【高】【低】【按】【照】【1】【:】【3】【的】【比】【例】【确】【定】【面】【试】【入】【围】【人】【选】【(】【如】【出】【现】【笔】【】【试】【成】【绩】【相】【同】【,】【一】【同】【进】【入】【面】【试】【)】【,】【入】【围】【名】【单】【将】【在】【宁】【乡】【市】【人】【民】【检】【察】【院】【外】【网】【网】【站】【(】【w】【w】【w】【.】【h】【n】【n】【i】【n】【g】【x】【i】【a】【n】【g】【.】【j】【c】【y】【.】【g】【o】【v】【.】【c】【n】【)】【和】【宁】【乡】【人】【才】【网】【(】【w】【w】【w】【.】【n】【x】【x】【h】【r】【.】【c】【o】【m】【)】【进】【行】【公】【布】【。】【 】【 】【按】【笔】【】【试】【成】【绩】【4】【5】【%】【、】【面】【试】【成】【绩】【5】【5】【%】【的】【权】【重】【计】【算】【考】【生】【综】【合】【成】【绩】【。】【计】【算】【综】【合】【成】【绩】【时】【四】【舍】【五】【入】【,】【保】【留】【小】【数】【点】【后】【两】【位】【数】【。】【根】【据】【综】【合】【成】【绩】【高】【低】【(】【如】【综】【合】【成】【绩】【相】【同】【,】【以】【笔】【试】【成】【绩】【高】【的】【确】【定】【排】【名】【顺】【序】【)】【,】【按】【照】【1】【:】【1】【的】【比】【例】【确】【定】【考】【察】【入】【围】【对】【象】【,】【并】【在】【宁】【乡】【市】【人】【民】【检】【察】【院】【外】【网】【网】【站】【和】【宁】【乡】【人】【才】【网】【进】【行】【公】【示】【。】【 】【 】

      【)】【研】【究】【决】【定】【,】【减】【少】【招】【聘】【名】【额】【或】【者】【取】【消】【招】【聘】【计】【划】【,】【并】【在】【报】【名】【网】【站】【和】【自】【治】【区】【高】【级】【人】【民】【法】【院】【、】【自】【治】【区】【人】【民】【检】【察】【院】【互】【联】【网】【网】【站】【公】【告】【。】【招】【聘】【计】【划】【被】【取】【消】【的】【,】【报】【考】【该】【岗】【位】【的】【人】【员】【在】【规】【定】【时】【间】【内】【可】【改】【报】【其】【他】【符】【合】【条】【件】【的】【岗】【位】【,】【未】【按】【要】【求】【改】【报】【的】【,】【视】【为】【放】【弃】【。】【笔】【试】【主】【要】【测】【试】【法】【律】【知】【识】【和】【履】【行】【书】【记】【员】【岗】【位】【职】【责】【应】【知】【】【应】【会】【的】【专】【业】【知】【识】【以】【及】【与】【书】【记】【员】【工】【作】【密】【切】【相】【关】【的】【基】【本】【素】【质】【和】【能】【力】【要】【素】【,】【包】【括】【常】【识】【判】【断】【、】【法】【律】【基】【础】【知】【识】【、】【言】【语】【理】【解】【与】【表】【达】【、】【逻】【辑】【推】【理】【、】【沟】【通】【协】【调】【能】【力】【和】【文】【字】【表】【达】【能】【力】【等】【。】【笔】【试】【科】【目】【为】【《】【书】【记】【员】【能】【力】【测】【验】【》】【,】【分】【值】【 】【 】【】【招】【聘】【单】【位】【负】【责】【组】【织】【进】【行】【体】【检】【。】【体】【检】【办】【法】【和】【标】【准】【参】【照】【公】【务】【员】【考】【试】【录】【用】【体】【检】【标】【准】【执】【行】【,】【国】【家】【另】【有】【规】【定】【的】【,】【从】【其】【规】【定】【。】【体】【检】【费】【用】【由】【报】【考】【人】【员】【负】【担】【,】【报】【考】【人】【员】【为】【城】【市】【低】【保】【人】【员】【或】【农】【村】【特】【困】【大】【学】【生】【的】【,】【体】【检】【费】【用】【由】【招】【聘】【单】【位】【负】【担】【。】【所】【有】【体】【检】【项】【目】【检】【查】【】【完】【】【毕】【后】【,】【主】【检】【医】【师】【认】【为】【要】【做】【进】【一】【步】【检】【查】【方】【能】【做】【出】【判】【断】【的】【,】【报】【考】【人】【员】【要】【服】【从】【主】【检】【医】【师】【的】【安】【排】【,】【做】【进】【一】【步】【检】【查】【。】【报】【考】【人】【员】【或】【用】【人】【单】【位】【对】【体】【检】【结】【果】【有】【异】【议】【的】【,】【均】【可】【在】【收】【到】【体】【检】【结】【论】【日】【内】【,】【向】【招】【聘】【单】【位】【主】【管】【部】【门】【提】【出】【书】【面】【申】【请】【,】【由】【招】【聘】【单】【位】【主】【管】【部】【门】【组】【织】【复】【检】【,】【复】【检】【不】【在】【原】【体】【检】【医】【院】【进】【行】【,】【复】【检】【项】【目】【由】【复】【检】【医】【疗】【机】【构】【确】【定】【,】【体】【检】【结】【果】【以】【复】【检】【结】【论】【为】【准】【,】【有】【关】【体】【检】【费】【用】【由】【申】【请】【复】【检】【一】【方】【负】【担】【。】【复】【检】【只】【能】【进】【行】【一】【次】【。】【报】【考】【人】【员】【没】【有】【征】【得】【体】【检】【组】【织】【机】【关】【同】【意】【,】【不】【在】【规】【定】【的】【时】【间】【参】【加】【体】【检】【或】【复】【检】【,】【视】【为】【弃】【权】【。】【应】【聘】【人】【员】【不】【服】【从】【主】【检】【医】【师】【体】【检】【安】【排】【或】【在】【体】【检】【过】【程】【中】【弄】【虚】【作】【假】【或】【者】【隐】【瞒】【影】【响】【聘】【用】【的】【疾】【病】【、】【病】【史】【的】【,】【给】【予】【其】【不】【予】【聘】【用】【的】【处】【理】【。】【 】【 】【(】【一】【)】【本】【次】【公】【开】【招】【聘】【,】【每】【位】【应】【聘】【人】【员】【按】【】【照】【主】【修】【专】【业】【类】【别】【报】【名】【,】【每】【人】【只】【能】【报】【名】【】【应】【聘】【一】【个】【岗】【位】【。】【报】【名】【时】【,】【请】【勿】【更】【改】【报】【名】【表】【(】【含】【报】【名】【人】【员】【基】【本】【信】【息】【表】【)】【格】【式】【。】【(】【二】【)】【本】【次】【公】【开】【招】【聘】【,】【烟】【草】【行】【业】【各】【级】【单】【位】【在】【职】【职】【工】【的】【配】【偶】【、】【子】【女】【及】【其】【配】【偶】【不】【得】【应】【聘】【同】【一】【机】【关】【岗】【位】【;】【烟】【草】【行】【业】【各】【级】【单】【位】【领】【导】【班】【子】【成】【员】【的】【配】【偶】【、】【子】【女】【及】【其】【配】【偶】【不】【得】【应】【聘】【同】【一】【机】【关】【岗】【位】【,】【不】【得】【应】【聘】【下】【一】【级】【单】【位】【的】【组】【织】【(】【人】【事】【)】【、】【纪】【检】【监】【察】【、】【审】【计】【、】【财】【务】【岗】【位】【,】【也】【不】【得】【应】【聘】【上】【一】【级】【单】【位】【的】【组】【织】【(】【人】【事】【)】【、】【纪】【检】【监】【察】【、】【审】【计】【、】【财】【务】【岗】【位】【。】【 】【 】【上】【海】【交】【通】【大】【学】【农】【】【业】【与】【生】【物】【】【学】【院】【高】【度】【重】【视】【单】【细】【胞】【技】【术】【平】【台】【的】【建】【设】【,】【借】【助】【上】【海】【交】【通】【大】【学】【与】【荷】【兰】【拉】【德】【堡】【德】【大】【学】【、】【山】【东】【农】【业】【大】【学】【共】【建】【的】【&】【l】【d】【q】【u】【o】【;】【单】【细】【胞】【生】【物】【学】【联】【合】【研】【究】【中】【心】【&】【r】【d】【q】【u】【o】【;】【,】【将】【建】【成】【世】【界】【一】【流】【的】【单】【细】【胞】【生】【物】【学】【研】【究】【平】【台】【。】【课】【题】【组】【将】【利】【用】【该】【研】【究】【平】【台】【,】【对】【该】【领】【域】【前】【沿】【科】【学】【问】【题】【进】【行】【探】【索】【。】【欢】【迎】【广】【大】【具】【有】【优】【秀】【科】【研】【想】【法】【的】【新】【成】【员】【加】【入】【。】【 】【 】【年】【的】【原】【机】【关】【事】【业】【单】【位】【工】【作】【人】【员】【;】【因】【违】【反】【机】【关】【事】【业】【单】【位】【工】【作】【人】【员】【招】【录】【(】【聘】【)】【纪】【律】【而】【处】【于】【禁】【考】【期】【的】【人】【员】【;】【试】【用】【期】【内】【的】【机】【关】【事】【业】【单】【位】【人】【员】【;】【现】【役】【军】【人】【;】【最】【高】【人】【民】【法】【院】【公】【布】【的】【失】【信】【被】【执】【行】【人】【;】【国】【家】【有】【关】【部】【委】【联】【合】【签】【署】【备】【忘】【录】【明】【确】【的】【失】【信】【情】【形】【人】【员】【;】【尚】【未】【建】【立】【人】【事】【关】【系】【但】【参】【加】【我】【市】【机】【关】【事】【业】【单】【位】【招】【录】【(】【聘】【)】【已】【按】【程】【序】【完】【成】【体】【检】【或】【考】【察】【的】【拟】【聘】【用】【人】【员】【;】【在】【读】【的】【非】【(】【三】【)】【在】【国】【外】【境】【外】【高】【校】【就】【读】【的】【全】【日】【制】【学】【历】【(】【学】【位】【)】【的】【人】【员】【,】【其】【学】【历】【(】【学】【位】【)】【需】【在】【资】【格】【审】【查】【前】【获】【得】【教】【育】【部】【中】【国】【留】【学】【服】【务】【中】【心】【的】【认】【证】【。】【 】【 】【】【】

      【 】【 】【曾】【因】【犯】【罪】【受】【过】【刑】【事】【处】【罚】【或】【曾】【被】【开】【除】【公】【职】【的】【人】【员】【;】【刑】【罚】【尚】【未】【执】【行】【完】【毕】【或】【属】【于】【刑】【事】【案】【件】【被】【告】【人】【、】【犯】【罪】【嫌】【疑】【人】【,】【司】【法】【机】【关】【尚】【未】【撤】【销】【案】【件】【、】【检】【察】【机】【关】【尚】【未】【作】【出】【不】【起】【诉】【】【决】【定】【或】【人】【民】【法】【院】【尚】【未】【宣】【告】【无】【罪】【的】【人】【员】【;】【尚】【未】【解】【除】【党】【纪】【、】【政】【纪】【处】【分】【或】【正】【在】【接】【受】【纪】【律】【审】【查】【的】【人】【员】【;】【被】【单】【位】【辞】【退】【或】【解】【聘】【未】【满】【5】【年】【的】【原】【机】【关】【事】【业】【单】【位】【工】【作】【人】【员】【;】【因】【违】【反】【机】【关】【事】【业】【单】【位】【工】【作】【人】【员】【招】【录】【(】【聘】【)】【纪】【律】【而】【处】【于】【禁】【考】【期】【的】【人】【员】【;】【最】【高】【人】【民】【法】【院】【公】【布】【的】【失】【信】【被】【执】【行】【人】【;】【国】【家】【有】【关】【部】【委】【联】【合】【签】【署】【备】【忘】【录】【明】【确】【的】【失】【信】【情】【形】【人】【员】【;】【现】【役】【军】【人】【;】【在】【读】【的】【非】【2】【0】【2】【0】【年】【应】【届】【大】【学】【毕】【业】【生】【;】【具】【有】【法】【律】【法】【规】【规】【定】【不】【得】【聘】【为】【事】【业】【单】【位】【人】【员】【的】【其】【他】【情】【形】【的】【人】【员】【。】【 】【 】【】【另】【一】【方】【面】【,】【聘】【用】【分】【为】【长】【期】【聘】【用】【和】【短】【期】【临】【时】【聘】【用】【,】【主】【要】【实】【行】【议】【价】【制】【,】【其】【薪】【酬】【总】【体】【上】【比】【有】【编】【制】【和】【】【人】【事】【代】【理】【的】【教】【工】【少】【。】【而】【实】【际】【上】【,】【聘】【用】【人】【员】【主】【要】【分】【布】【于】【辅】【助】【和】【服】【务】【岗】【位】【,】【如】【图】【书】【馆】【、】【实】【验】【室】【实】【验】【员】【、】【学】【生】【管】【理】【、】【行】【政】【财】【务】【管】【理】【、】【后】【勤】【服】【务】【等】【部】【门】【。】【为】【什】【么】【需】【要】【这】【么】【多】【雇】【员】【呢】【?】【主】【要】【是】【因】【为】【目】【前】【高】【校】【仍】【然】【属】【于】【事】【业】【编】【制】【,】【而】【编】【制】【的】【岗】【位】【数】【量】【是】【确】【定】【的】【,】【一】【些】【辅】【助】【性】【工】【作】【仍】【然】【需】【要】【一】【些】【人】【来】【做】【,】【所】【以】【不】【得】【不】【招】【聘】【大】【量】【聘】【用】【人】【员】【来】【完】【成】【。】【不】【过】【,】【普】【遍】【的】【低】【薪】【酬】【是】【很】【难】【激】【发】【雇】【员】【的】【主】【人】【翁】【精】【神】【的】【,】【因】【此】【切】【实】【全】【面】【落】【实】【同】【工】【同】【酬】【才】【是】【出】【路】【。】【 】【 】【】【 】【 】【2】【3】【.】【 】【有】【功】【于】【国】【家】【,】【即】【千】【金】【之】【赏】【,】【通】【侯】【之】【印】【,】【亦】【不】【宜】【吝】【;】【无】【功】【于】【国】【家】【,】【虽】【颦】【笑】【之】【微】【、】【敝】【绔】【之】【贱】【,】【亦】【勿】【轻】【予】【。】【(】【明】【ⷣ€‘【张】【君】【正】【)】【 】【 】【【】【释】【】】【对】【于】【国】【家】【有】【功】【的】【人】【,】【就】【是】【对】【他】【们】【奖】【】【赏】【千】【金】【,】【封】【赠】【提】【拔】【,】【也】【不】【应】【吝】【惜】【;】【没】【有】【功】【劳】【的】【人】【,】【对】【他】【们】【就】【是】【笑】【一】【笑】【这】【样】【的】【小】【表】【示】【、】【一】【件】【破】【旧】【的】【裤】【子】【,】【也】【不】【要】【轻】【以】【给】【予】【。】【 】【 】【】【)】【个】【人】【简】【历】【、】【本】【人】【有】【效】【身】【份】【证】【、】【毕】【业】【证】【、】【学】【位】【证】【、】【职】【称】【资】【格】【证】【以】【及】【报】【考】【岗】【位】【须】【提】【供】【的】【相】【应】【证】【明】【材】【料】【(】【学】【历】【以】【毕】【业】【证】【书】【记】【载】【为】【准】【,】【专】【业】【以】【毕】【业】【证】【书】【或】【学】【位】【证】【书】【记】【载】【为】【准】【,】【报】【名】【时】【须】【提】【供】【学】【信】【网】【查】【询】【信】【息】【;】【职】【称】【资】【格】【以】【实】【际】【取】【得】【的】【有】【效】【证】【书】【为】【准】【,】【报】【名】【时】【评】【审】【类】【职】【称】【须】【提】【供】【职】【称】【资】【格】【证】【书】【、】【取】【得】【职】【称】【资】【格】【文】【件】【原】【件】【或】【加】【盖】【职】【改】【部】【门】【鲜】【章】【的】【复】【印】【件】【、】【评】【审】【表】【原】【件】【或】【加】【盖】【职】【改】【部】【门】【鲜】【章】【的】【复】【印】【件】【三】【件】【中】【至】【少】【两】【件】【)】【。】【报】【名】【时】【,】【考】【生】【提】【供】【的】【信】【息】【和】【材】【料】【必】【须】【真】【实】【完】【整】【,】【资】【格】【审】【查】【工】【作】【将】【贯】【穿】【考】【核】【招】【聘】【的】【全】【过】【程】【,】【任】【何】【一】【环】【节】【发】【现】【报】【考】【者】【不】【符】【合】【本】【公】【告】【招】【】【聘】【岗】【位】【条】【件】【的】【,】【均】【取】【消】【考】【核】【、】【体】【检】【、】【考】【察】【或】【聘】【用】【资】【格】【。】【 】【 】【】【中】【央】【全】【面】【深】【化】【改】【革】【委】【员】【会】【会】【议】【审】【议】【通】【过】【的】【《】【关】【于】【加】【强】【创】【新】【能】【力】【开】【放】【合】【作】【的】【若】【干】【意】【见】【》】【,】【对】【高】【校】【提】【出】【明】【确】【要】【求】【。】【高】【校】【要】【紧】【密】【对】【接】【国】【家】【战】【略】【需】【求】【,】【以】【全】【球】【视】【野】【谋】【划】【和】【推】【动】【科】【技】【创】【新】【,】【提】【升】【使】【用】【全】【球】【创】【新】【资】【源】【能】【力】【,】【推】【动】【高】【等】【教】【育】【实】【现】【跨】【越】【。】【高】【校】【作】【为】【科】【研】【创】【新】【的】【重】【要】【力】【量】【,】【必】【须】【把】【科】【研】【优】【势】【转】【化】【为】【科】【技】【优】【势】【,】【通】【过】【充】【分】【的】【市】【场】【竞】【争】【,】【再】【将】【科】【技】【优】【势】【转】【化】【为】【市】【场】【优】【势】【,】【最】【终】【拉】【动】【国】【家】【和】【地】【方】【经】【济】【社】【会】【快】【速】【发】【展】【。】【当】【前】【,】【外】【部】【不】【确】【定】【因】【素】【增】【多】【,】【高】【校】【科】【研】【院】【所】【、】【实】【验】【室】【等】【更】【要】【发】【扬】【自】【立】【自】【强】【的】【精】【神】【,】【成】【为】【科】【研】【成】【果】【转】【化】【、】【技】【术】【转】【移】【的】【重】【要】【平】【台】【,】【主】【动】【承】【担】【起】【本】【地】【区】【重】【大】【科】【研】【攻】【关】【、】【项】【目】【研】【发】【和】【课】【题】【调】【研】【,】【在】【服】【务】【经】【济】【发】【展】【同】【时】【,】【自】【身】【业】【务】【能】【力】【和】【创】【新】【能】【力】【也】【将】【不】【断】【提】【高】【。】【 】【 】【】【】

责任编辑:颜勇捷

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